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학회소개

한국한부모가정학회 회칙
한국한부모가정학회의 학회회칙을 안내합니다.


제 1 장 총 칙
제1조(명칭)
본 학회는 사단법인 한국한부모가정사랑회의 자매기관으로 『한국한부모가정학회(Korea Association for Single Parent Family)』라 칭한다(이하 “본 학회”라 칭함). (2012.5.24. 개정)
제2조(목적)
본 학회는 한부모가정에 대한 학문적 연구와 학술활동을 통하여 한부모가정에 대한 사회적인 편견을 줄이고, 한부모가정의 복지증진에 이바지하기 위해 한부모가정과 관련된 문제를 토론하고, 정책을 제안을 하는 등 우리나라 한부모가정 복지정책 및 사회복지 및 교육 현장에 기여하는 것을 목적으로 한다.
제3조(위치)
본 학회의 사무실은 사단법인 한국한부모가정사랑회에 둔다.
 
제 2 장 사 업
제4조(사업)
본 학회는 제2조의 목적을 달성하기 위하여 다음의 사업을 추진한다.
1. 정기적인 학술대회 및 워크샵 개최
2. 학회지 및 각종 간행물 발간
3. 임원회의 의결을 거친 기타 사업
 
제 3 장 회 원
제5조(회원자격)
본 학회의 회원 자격 요건은 다음과 같다. 대학 또는 대학원 학위과정에서 사회복지 및 교육 관련학과를 전공한 자 또는 사회복지 및 교육에 관심을 갖고 있는 자로서 창립 취지에 공감하여 입회원서를 제출하고 소정의 회비를 납부한 자로 한다.
제6조(회원 자격의 취득)
다음 사항에 의해 회원자격을 갖는다.
1. 평생회원 : 본 학회의 정회원으로서 소정의 평생회비를 납부한 자
2. 정회원 : 입회 원서와 회비를 내고 이사회의 승인을 받은자
제7조(권리) 회원의 권리는 다음과 같다.
1. 총회 참석 및 표결권
2. 임원의 선거권 및 피선거권
3. 본 학회가 주관하는 제4조의 각종 사업에 참가할 수 있는 권리
4. 본 학회의 간행물을 배부 받을 수 있는 권리
제8조(의무)
회원의 의무는 다음과 같다.
1. 본 학회 회칙 및 관계 규정을 준수할 의무를 갖는다.
2. 본 학회에서 행하는 결의 사항을 준수할 의무를 갖는다.
3. 소정의 회비를 납부할 의무를 갖는다.
제9조(회원 자격의 상실)
다음 각 항에 해당하는 자는 이사회의 심의 및 결정에 따라 자격을 상실 한다.
1. 3년 이상 연회비를 납부하지 않은 자
2. 기타 본 회의 목적에 반하거나 명예를 훼손한 자
 
제 4 장 임 원
제10조(임원의 구성)
본 학회의 사업을 추진하기 위하여 다음의 임원을 둔다.
1. 명예회장 1인(황은숙 회장 추대) (2012.5.24 신설)
2. 회장 1명
3. 부회장 약간명
4. 이사
5. 감사 2명
6. 고문
제11조(임원선출)
임원은 다음과 같이 선출한다.
1. 회장과 감사는 이사회에서 선출하고, 사단법인 한국한부모가정사랑회의 동의를 거쳐 총회에서 추인한다. (2012.5.24 개정)
2. 부회장과 보직이사는 회장이 임명한다.
3. 고문은 전직회장 또는 각계 전문가로 학회발전에 도움을 줄 수 있는 자로 이사회 의 동의를 거쳐 회장이 위촉한다.
제12조(임원의 역할 및 의무)
본 학회 임원의 역할 및 의무는 다음과 같다.
1. 명예회장은 학회의 발전을 위해 자문 역할을 한다.(2012.5.24. 신설)
2. 회장은 본 학회를 대표하고 학회 사무를 총괄하며, 총회 및 이사회의 의장이 된다.
3. 보직 이사는 본 학회와 관계되는 제반 업무를 다음과 같이 업무를 분장하여 관장한다.
1) 총무 이사는 기획, 학술, 섭외, 회원관리, 회계업무 등의 제반 학회업무를 관장한다.
2) 학술담당 이사는 학술대회 및 학술연구회 조직 및 운영에 관한 제반 업무를 관장한다.
3) 편집담당 이사는 편집위원회를 구성하고 학회지 및 각종 간행물의 편집, 발간, 논문심사를 관장한다.
4) 교육 담당 이사는 교육위원회를 구성하고 교육 및 회원 교육에 관한 제반 업무를 관장한다.
5) 섭외담당 이사는 대ㆍ내외 섭외 및 홍보에 관한 제반 업무를 관장한다.
6) 연구담당 이사는 학술연구 활동 지원에 관한 제반 업무를 관장한다.
7) 회장은 기타 학회발전에 필요한 학회업무를 관장하는 이사를 임명할 수 있다.
4. 이사는 학회 운영 업무를 분담하여 수행한다.
5. 감사는 본 학회의 사업과 회계를 매년 1회 이상 감사하며, 그 결과를 정기총회에 보고한다.
6. 고문은 학회의 제반 사업에 대한 조언과 자문을 한다.
제13조(임원의 임기)
본 학회의 총회에서 선출한 임원의 임기는 2년으로 한다. 단, 1회에 한해 연임할 수 있다.(2012.5.24 개정)
제14조(기타)
본 학회의 임원을 도와 사무를 처리하기 위해 필요하다고 판단되는 경우 회장이 약간 명의 간사를 둘 수 있다.
 
제 5 장 이사회 및 위원회
제15조(이사회 구성)
이사회는 회장, 부회장, 보직 및 일반 이사로 구성한다.
제16조(이사의 임명)
보직이사 및 일반이사는 회장이 임명한다.
제17조(이사회 역할)
이사회에서는 회장 및 감사를 총회에 추천하고 본 학회의 중요한 사항을 의결한다.
제18조(이사회 소집)
이사회는 정기 이사회와 임시 이사회가 있으며, 다음과 같이 소집될 수 있다.
1. 정기 이사회는 매년 정기 총회 전에 소집되어야 한다.
2. 임시 이사회는 다음과 같이 소집될 수 있다.
1) 회장의 요청이 있을 시 소집한다.
2) 전체 이사의 1/3 이상의 요청이 있을 시 소집한다.
제19조(이사회 회비)
이사는 소정의 이사회비를 납부해야 한다.
제20조(이사회의 불신임)
정회원 3분의 1이상의 발의에 따라 이사회에 대한 불신임안을 제출할 수 있다.
제21조(편집위원회의 구성)
편집위원회는 편집위원장과 약간 명의 편집위원으로 구성한다. 편집위원의 선정은 전공분야, 연구 및 경력 등을 고려하여 편집위원장이 추천하고 본인의 동의를 득한 후 회장이 임명한다.
제22조(기타 위원회의 구성)
회장은 학회 발전에 필요한 기타 위원회를 구성할 수 있으며, 위원회의 명칭은 세칙에 규정한다.
1. 기타 위원회 담당 부회장은 회장이 임명한다.
2. 위원회 위원은 부회장이 전공분야, 연구 및 경력 등을 고려하여 추천하고 본인의 동의를 득한 후 회장이 임명한다.
 
제 6 장 총 회
제23조(총회의 구성 및 종류)
총회는 다음과 같이 구성하고 구분한다.
1. 총회는 본 학회의 정회원과 평생회원으로 구성한다.
2. 총회는 정기총회와 임시총회로 구분한다.
제24조(총회의 소집)
본 학회의 정기총회는 매년 2월말 이전에 회장이 소집하고, 임시총회는 이사회의 결의 또는 정회원 3분의 1이상의 요청이 있을 때 소집한다.
제25조(총회의 의결사항)
총회는 다음 사항을 의결한다.
1. 사업계획과 예산, 결산의 심의 및 승인
2. 회칙의 개정
3. 회장, 감사의 선임
4. 회비에 관한 사항
5. 기타 중요한 사항
제26조(총회의 성립과 의결)
본 학회의 총회는 출석정원의 과반수 찬성으로 의결하며, 가부 동수인 경우 의장이 결정권을 가진다.
제27조(이사회의 불신임)
정회원 3분의 1 이상의 발의에 따라 이사회에 대한 불신임안을 제출할 수 있다.
 
제 7 장 재정 및 회계
제28조(수입금)
본 학회의 경비는 다음과 같은 수입으로 충당한다.
1. 회원의 회비
2. 정기 간행물 및 단행본 등의 출판
3. 기타 수입금
제29조(회비의 책정)
본 학회의 회비는 이사회의 의결을 거쳐 책정한다.
제30조(회계연도)
본 학회의 회계연도는 3월 1일부터 다음해 2월 말일까지로 한다.
제31조(결산)
회장은 매 회계연도 마다 세입, 세출 결산서를 작성하여 감사를 받은 다음 그 결과를 총회에서 승인 받아야 한다.
 
제 8 장 재정 및 회계
32조(회칙개정)
본 학회의 회칙은 출석 정회원의 3분의 2이상의 결의로 개정할 수 있다.
부 칙
1. 본 회칙에 규정되지 않은 사항은 임원회의 심의를 거쳐 결정한다.
2. 창립 임원의 임기는 창립일로부터 2010년 2월말 일까지로 하며 이 기간동안 연회비로 100,000원을 납부한다.
3. 본 회칙은 2008년6월11일부터 시행된다.
4. 정관개정 2012.5.24.
세 칙
1. 회비의 책정
1) 정회원의 연회비는 30,000원으로 한다.
2) 입회비는 10,000원으로 한다.
3) 이사의 연회비는 100,000원으로 한다.
4) 평생회원의 회비는 일시불 400,000원으로 한다.
5) 회비는 온라인 구좌로 입금하거나 직접 납부한다.